O engajamento dos colaboradores e a gestão da qualidade são dois aspectos fundamentais para o sucesso das empresas. Eles estão intrinsecamente ligados e são essenciais para a criação de um ambiente de trabalho produtivo e positivo. O engajamento dos colaboradores refere-se à sua disposição em se dedicar e se comprometer com a empresa e suas metas. …

No episódio de hoje, em comemoração ao dia das mães, nossas educadoras executivas Patty Sampaio e Gracia Arnosti estarão discutindo em um bate-papo descontraído sobre a maternidade e carreira, trazendo insights e estratégias valiosas para as mães que desejam conciliar a vida pessoal e profissional. 💼👩‍👦‍👦 Como uma empresa que se dedica a oferecer s…

🎙️ Quem lidera sabe que uma equipe engajada e produtiva é fundamental para o sucesso do negócio. Mas para alcançar esse resultado, é preciso ir além das habilidades técnicas e desenvolver competências emocionais. Neste episódio do E3cast, convidamos o especialista e em inteligência emocional Gustavo Vale e acompanhado pela nossa querida educadora e…

Cid Souza e Gustavo Sampaio recebem Marcelo Pelcerman para bater um papo sobre os diversos festivais de música, e o que podemos esperar para um futuro próximo de shows no Brasil!

Cid Souza e Gustavo Sampaio comentam o novo álbum de estúdio da banda Gorillaz, Cracker Island.

Ouça histórias desbravadoras neste E3cast especial do Dia Internacional da Mulher. Junte-se a Gracia Arnosti e Alê Prates para celebrarmos as conquistas de mulheres inspiradoras como Letícia Tomazelli, Vice Presidente Latam da Sinclair Pharma e discutirmos os desafios que as mulheres enfrentam na luta pela igualdade de oportunidades no mundo corpor…

Cid Souza e Gustavo Sampaio comentam o sétimo álbum de estúdio da carreira solo de Michael Jackson, Bad.

O encantamento do cliente refere-se à capacidade de uma empresa ou organização em superar as expectativas do cliente, proporcionando-lhes uma experiência excepcionalmente positiva. Isso envolve oferecer um serviço de alta qualidade, atendimento ao cliente personalizado, comunicação clara e transparente, preços justos e competitivos, e soluções cria…

"Saúde financeira" é um termo que se refere à capacidade de uma pessoa ou de uma organização gerir suas finanças de forma responsável e sustentável, mantendo-se dentro de suas possibilidades e evitando situações de endividamento excessivo ou inadimplência. Nosso querido educador executivo Edward Cláudio Junior, nos ensina com algumas práticas como …

No episódio de estreia, Cid Souza e Gustavo Sampaio comentam o disco Clube da Esquina, de Milton Nascimento e Lô Borges, que completou 50 anos em 2022, e foi considerado o melhor álbum da música brasileira.

Você já se perguntou: como vender do jeito certo? Ou melhor, existe um jeito certo para vender? O que fazer para que esses questionamentos sejam esclarecidos? Quem pode responder esses questionamentos? Se você procura algumas dicas de como vender do jeito correto, você está no lugar certo. Porque a nossa querida educadora executiva Juliana Pereira,…

O atendimento humanizado ao cliente é uma forma de solucionar os problemas e questionamentos apresentados pelos clientes da empresa por meio de uma abordagem mais acolhedora e empática. Na humanização do atendimento, valoriza-se o cliente enquanto indivíduo, buscando entender as suas dores e necessidades. No E3cast de hoje nossa querida educadora e…

Inovar é a execução bem-sucedida de ideias. É quando conseguimos mensurar e avaliar resultados, e decidir sobre continuidade, ajuste ou encerramento do projeto. Assim como qualidade, marketing, processos, estratégia e tecnologia foram temas nos quais as organizações focaram em décadas anteriores, inovação é um tema que domina o mercado como um todo…

Assim como os aspectos ambiental e social, a governança também ainda tem muito a evoluir no Brasil em comparação aos Estados Unidos e a países da Europa, e é preciso se atentar a esse critério. Visto que uma pesquisa da S&P Global Market Intelligence sobre fatores de governança mostrou que as empresas que se classificam bem abaixo da média em carac…

Antifragilidade é a habilidade de abraçar desafios, situações imprevisíveis, aleatórias e transformadoras e se tornar melhor por causa delas. É sair da zona de conforto e ver nesses “estressores” a oportunidade de avançar, sem medo de errar. No E3cast de hoje nosso querido educador executivo Jonnas Lima nos explica o conceito de Antifragilidade no …

O agronegócio no Brasil é um setor econômico fundamental, formado por diversas cadeias produtivas ou atividades agrícolas que ocupam um papel importante na nossa rotina. Em 2020, enquanto o PIB brasileiro recuou 4,1%, o PIB do agronegócio brasileiro (este calculado pelo Cepea/CNA pela ótica da renda real) acumulou avanço recorde, de 24,31% no ano, …

A educação financeira é importante tanto para a empresa quanto para os colaboradores. Para os funcionários, o benefício é ter eficiência ao organizar as finanças e construir um patrimônio. Para a empresa, a vantagem é ter colaboradores comprometidos, motivados e produtivos. Ao receber educação financeira, o profissional aprende a lidar com as finan…

Para você, agilidade é sinônimo de velocidade? Ao tomar uma decisão e partir para o caminho de uma mentalidade ágil, você terá quatro valores e doze princípios para te orientar nessa caminhada, não precisando fazer tudo de uma vez e nem rápido demais. No E3cast de hoje, nosso querido educador executivo Mario Rondon nos ensina como evitar desperdíci…

Do ponto de vista individual, o aprendizado contínuo é fundamental para manter um perfil adequado às exigências atuais e futuras de mercado. Além disso, diversas opções profissionais contam com forte concorrência, e o profissional que se aperfeiçoa tem maior probabilidade de conquistar as oportunidades. Para as empresas, o Lifelong Learning é um ca…

As práticas, modelos de gestão e perfis de liderança estão mudando cada vez mais rápido. A forma como aprendemos a gerenciar as pessoas e os processos dentro das empresas — que antes funcionaram muito tempo — agora estão se movimentando em outras direções. Isso inaugura um mundo no qual o planejamento e a tentativa de previsibilidade não geram mais…

O management 3.0 surgiu como solução para quem deseja alcançar uma gestão mais ágil e horizontal. Seus fundamentos pregam que as decisões nas empresas não devem ser tomadas apenas pelos gestores e, sim, pelos diversos membros de um time, conforme as competências de cada um. Esse estilo permite que todos se responsabilizem, valorizando sua autonomia…

A resolução de problemas sempre vai ser um tema relevante dentro de uma organização. Isso porque, a todo momento a empresa precisa se adaptar ao mercado, trazendo novas propostas de melhoria para se manter competitiva e, consequentemente, aumentar seus lucros. No E3cast de hoje, nossa querida educadora executiva Geani Vieira nos contou como a conse…

Há tempos a preocupação com a diversidade é debatida em vários setores da nossa sociedade e, nas organizações, não é diferente. A Lei nº 8.213, de julho de 1991, conhecida como Lei de Cotas, obriga empresas com mais de 100 funcionários, o preenchimento de 2% a 5% das vagas do quadro de funcionários com reabilitados ou pessoas com deficiência. No en…

A sociedade passa por uma grande transformação, decorrente da globalização, da digitalização, da longevidade das pessoas, entre outros fatores. Na educação, principalmente em função dessas transformações, associadas às mudanças provocadas pela Covid-19, novas demandas e necessidades surgiram e os hábitos começaram a se alterar. Uma das grandes muda…

Se você é líder, sabe na prática que gerenciar pessoas não é uma tarefa simples. Mas se você colabora com líderes e empresas, está na hora de pensarmos em algumas soluções. Liderar envolve um número muito grande de atividades, que começa em alinhar objetivos da área, criar metas pra atingir esses objetivos, acompanhar a evolução dos resultados, faz…

Quantas vezes você tentou resolver um problema e não teve sucesso? No ambiente de negócios e na vida, isso é algo comum. Você se depara com problemas que os métodos tradicionais de solução de problemas não conseguem resolver. Mas, sem aprender a solucionar problemas, dificilmente você conseguirá avançar na jornada de aprendizagem ao longo da vida (…

Segundo a pesquisa Getting to Equal 2019: Creating a Culture That Drives Innovation, realizada pela Accenture, Organizações que investem em diversidade e inclusão tornam suas culturas mais inovadoras. No E3cast de hoje nosso querido educador executivo Thomas Grotto nos conta como as empresas podem iniciar esse processo de transformação da cultura a…

A Comunicação Consciente tem como objetivo comunicar de forma autêntica, clara, assertiva e segura, com consciência daquilo que é mais importante para nós . A cada momento permitindo que haja clareza, compreensão, respeito e sintonia, de modo a evitar os mal-entendidos, a culpa e o medo. No E3cast de hoje nossa querida educadora executiva Silvia Me…

Durante nossa vida escolar aprendemos coisas como a fórmula de Bhaskara, a tabela periódica e o pretérito mais-que-perfeito. Mas não nos ensinam sobre habilidades socioemocionais e comportamentais. Para ensinar as real skills bastaria unir as duas coisas. Porém, quando chegamos ao mercado de trabalho geralmente não usamos (nem lembramos) tudo o que…

O líder assertivo é aquele que consegue assumir responsabilidades, delegar funções e cobrar os resultados de maneira coerente e gentil. Assim, ele será um excelente mestre para a equipe dele, fazendo com que todos esforcem-se ao máximo para alcançar as metas propostas. No E3 cast de hoje nossa querida educadora executiva Édila Taís nos mostra como …

Quero mudar de carreira, mas tenho medo de ter que começar do zero... Essa frase é muito comum para quem está passando pelo dilema de mudança de carreira. A boa notícia é que você não precisa começar do zero! Exatamente, porque se você já é um profissional com experiência de mercado, essas experiências adquiridas ao longo do tempo podem ser grandes…

Mentalidade para resultado é a geração de pensamentos sistêmicos, na nossa competência em gerar uma abordagem adaptativa frente a problemas que surgem surpreendentemente. Quando falamos sobre mentalidade de resultados é a proposição que a gente tem de passar de uma percepção simples para uma abordagem de gestão de liderança mais ampla. Ela é mais f…

A Escuta ativa é uma habilidade essencial para as relações, sejam entre casais, pais e filhos, amigos ou colegas de trabalho. Este elemento é essencial para exercer uma comunicação eficaz, entretanto, é uma habilidade pouco trabalhada. No E3 cast de hoje nosso querido educador executivo Wanderlei de Brito nos conta qual a melhor forma de ter uma es…

Lidere como uma mulher! Que a liderança e o empreendedorismo feminino trazem inúmeros benefícios positivos para as empresas, sabemos. Cerca de 9,3 milhões de mulheres estão à frente de negócios no Brasil. Por meio do compartilhamento de suas histórias, podem influenciar, inspirar as novas gerações e ajudar outras a superar obstáculos e desafios. Mu…

As mulheres estão conquistando espaços cada vez mais significativos na sociedade, principalmente no empreendedorismo. Segundo dados do Global Entrepreneurship Monitor, existem 30 milhões de mulheres brasileiras empreendedoras. Esse número equivale a quase metade do mercado empreendedor (48,7%). Isso mostra que o empreendedorismo feminino está ganha…

Responde aqui quantas vezes você (mulher) sentiu aquele sentimento de insegurança na hora de se candidatar a uma vaga de emprego? Esse pode ser um sintoma da tão temida “sindrome da impostora”. Mulheres como Michelle Obama, Meryl Streep e Kate Winslet já declararam sofrer insegurança ao exercer seus papéis. Um estudo realizado pela Universidade da …

O conhecimento Empodera! Empoderamento é a capacidade individual de realizar por si só as mudanças para evoluir e se fortalecer. Significa dar poder, que qualquer pessoa pode assumir o controle da sua carreira, das suas decisões e da sua vida. Precisamos incentivar o conhecimento, somente através dele as mulheres podem obter o empoderamento feminin…

Não é de hoje que as mulheres lutam por espaço no mundo corporativo e tem conquistado, passo a passo, posições de destaque. Atualmente elas também tomam decisões de alto comando, que influenciam não apenas as estratégias das empresas em relação ao mercado, mas também o processo de reorganização cultural, fundamental em tempos de macrotransição, com…

A evolução na área de vendas, com a era da experiência, se tornou questão de sobrevivência e vendedores presos no processo ultrapassado, baseado em preço mais baixo e comoditização da venda transacional, estão sofrendo cada dia mais para atingirem suas metas. No E3 cast de hoje, nosso querido educador executivo Joilson Poncio, nos traz pontos funda…

A liderança vai além da parte técnica de um projeto. É preciso ter bastante sensibilidade e entender que você está lidando com seres humanos que tem objetivos e dificuldades bastante diferentes. Às vezes é preciso adaptar a comunicação e o feedback para que você seja mais assertivo dentro do todo. No episódio de hoje do E3 cast nosso educador execu…

O conceito de liderança vem passando por diversas transformações ao longo dos anos - muitos autores estudam o tema e trazem visões distintas sobre como definir da melhor forma esta palavra tão utilizada nos dias atuais. Para alguns autores, liderança se define através dos traços de personalidade de cada indivíduo, para outros o estilo de gestão de …

Embora tão presente em nossa vida, a comunicação nem sempre é eficaz: ela pode não gerar os efeitos pretendidos. Dessa forma, é fundamental conhecer como ocorre esse processo e os elementos envolvidos. No ambiente empresarial, para cada objetivo, público, mensagem e canal, estabelecem-se situações comunicativas diferentes que exigem dos envolvidos …

Assumir o protagonismo da própria carreira, apesar de parecer algo simples, ainda é uma barreira para diversos profissionais. A jornada das relações trabalhistas é formada por membros que se diferenciam entre os que ‘assistem’, os que participam, e os que conduzem, e cabe a cada um escolher o seu próprio roteiro. No episódio de hoje do E3cast nosso…

Uma boa gestão gera resultados em todos os processos do negócio - um resultado visível é a produtividade dos colaboradores, que é estimulada por meio de uma liderança qualificada. O gestor também tem como papel acompanhar suas equipes e identificar oportunidades de desenvolvimento que favoreçam os resultados do negócio. No episódio de hoje do E3 Ca…

De acordo com uma pesquisa realizada pelo Center for Talent Innovation, em Nova York, que contou com a participação de 268 executivos, a "presença executiva" é responsável por 26% do pacote de habilidades e competências necessárias para se conseguir um cargo de gestão. Mas afinal, o que é presença executiva? No episódio de hoje do E3 cast, nossa ed…

Um líder de sucesso consegue olhar para uma situação sob diferentes perspectivas. Ele avalia o comportamento de seus liderados e, a partir disso, determina qual abordagem de liderança é a mais adequada, adaptando-a de acordo com a tarefa, as pessoas, metas, etc. A Liderança Situacional não se baseia em uma característica ou habilidade específica do…

Sabemos que um líder tem muitas atividades e uma rotina que pode mudar a todo instante. Para que ele aumente as chances de obter sucesso em sua jornada, é essencial desenvolver bons hábitos de liderança. Qual o principal papel do líder? Gerenciar pessoas ou desenvolver hábitos de liderança que potencializem o desempenho de cada um dos membros que c…

Para você, a liderança é uma jornada de heroísmo? Um grande gestor não é aquele que se importa somente com processos, e sim aquele que se compromete a capacitar e motivar outras pessoas. No episódio de hoje do E3 Cast, o educador Veridiano Andrade compartilha as principais características de uma liderança assertiva. Ouça agora mesmo!…

O que significa autonomia para você? Autonomia é ter nas mãos a capacidade de realizar seus sonhos e desejos tendo livre escolha para decidir o seu destino. Immanuel Kant dizia que "A autonomia é a capacidade da vontade humana de se auto determinar para realizar algo para si ou para os outros, independente de fatores externos." No podcast "Autonomi…

Você tem o desejo de se desenvolver, e com isso, desenvolver as pessoas ao seu redor? Se tornar um líder é se tornar o responsável pelo próprio desenvolvimento, pelo desenvolvimento de outras pessoas e pode ser um dos passos mais desafiadores de um profissional. Existem inúmeras formas de exercer a liderança em nossa carreira e também na vida pesso…