))
S02E07 - Szervezeti bűnözés 2. - Emberek a Gauss-görbén
Manage episode 328900634 series 3350657
Conteúdo fornecido por Mind - the gap. Todo o conteúdo do podcast, incluindo episódios, gráficos e descrições de podcast, é carregado e fornecido diretamente por Mind - the gap ou por seu parceiro de plataforma de podcast. Se você acredita que alguém está usando seu trabalho protegido por direitos autorais sem sua permissão, siga o processo descrito aqui https://pt.player.fm/legal.
Folytatjuk “Szervezeti bűnözés” rovatunkat, amelyben a vállalati HR-működés káros gyakorlataival foglalkozunk. Ebben az adásban azt vizsgáljuk, milyen anomáliákhoz vezethet, ha az emberi személyiségre a normál eloszlás törvényeit erőltetjük rá. Rövid tartalom:
- A kivételeken alapuló szemlélet (management by exception) személytelensége
- a Gauss-görbe használata egy csapatra: a munkatársak felosztása gyengékre, sztárokra és átlagos kollégákra
- A munkatársak minősítésének (ABCD vagy 1-2-3-4) következményei
- A 15-70-15 % elv használata a csapat teljesítményének megítélésében
- A teljesítményértékeléshez kötött javadalmazás csapdái
Közreműködők:
Mezőffy Bálint (pszichológus, coach, tréner)
Hadas Helga (szervezetfejlesztő, coach)
Kincses Kriszti (tréner, coach)
35 episódios
Compartilhar
