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#37 Best of Lrnings – Was man von 2020 lernen kann

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Persönliche Erfolgsfaktoren, die richtige Zusammensetzung von Teams und wie man sie führt.

Nach neun Monaten, 36 Folgen und über 150 Learnings nutzen Phillip und Tobias die Zeit für ein erstes Fazit. Was waren die beliebtesten und besten Folgen? Was sind die nützlichsten Erkenntnisse? Wir schauen noch mal auf Gary Vaynerchuk, Michael Jordan, Dyson, Edison und Themen wie Persönlichkeitstests und den richtigen Umgang mit Krisen.

Lrnings:

  1. Enjoy failure and learn from it. You can never learn from success.
  2. Genie ist oft nicht anderes als getarnte Hartnäckigkeit.
  3. Achte darauf mit welchen Persönlichkeitstypen du dich umgibst – denn sie können dich verändern!
  4. Don't hire yourself over and over. Be open to the opposite type.
  5. Match your Actions to your Ambitions.
  6. Nur wenn du schaffst, beim Feuerlöschen gleichzeitig mit einem Auge auf die Zukunft zu schauen, kannst du gestärkt aus einer Krise hervorgehen.
  7. Großartige Teams brauchen Talent, Führung, die richtige Einstellung und ein gemeinsames Ziel.
  8. Wenn du den Ball zugespielt haben willst, lauf dich frei!

Quellen:

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Lrnings:

  1. Enjoy failure and learn from it. You can never learn from success.
  2. Genie ist oft nicht anderes als getarnte Hartnäckigkeit.
  3. Achte darauf mit welchen Persönlichkeitstypen du dich umgibst – denn sie können dich verändern!
  4. Don't hire yourself over and over. Be open to the opposite type.
  5. Match your Actions to your Ambitions.
  6. Nur wenn du schaffst, beim Feuerlöschen gleichzeitig mit einem Auge auf die Zukunft zu schauen, kannst du gestärkt aus einer Krise hervorgehen.
  7. Großartige Teams brauchen Talent, Führung, die richtige Einstellung und ein gemeinsames Ziel.
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