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Quais as verbas devidas ao trabalhador nas demissões por justa causa? #15
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Se o empregado comete falta grave, o empregador pode dispensá-lo por justa causa. Nesses situações, por ter dado motivos para o fim do contrato de trabalho, o trabalhador perde vários direitos previstos na CLT. Mais quais são eles e o que ele deverá receber? Tudo isso e muito mais a gente conta nesta edição do É Direito!
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