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Conteúdo fornecido por Academy of Human Resource Development. Todo o conteúdo do podcast, incluindo episódios, gráficos e descrições de podcast, é carregado e fornecido diretamente por Academy of Human Resource Development ou por seu parceiro de plataforma de podcast. Se você acredita que alguém está usando seu trabalho protegido por direitos autorais sem sua permissão, siga o processo descrito aqui https://pt.player.fm/legal.
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Organization Development

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In this third episode of HRD Masterclass, guests Dr. Gary N. McLean (Professor, Assumption University, Bangkok, and Professor Emeritus, University of Minnesota, USA) and Dr. Toby Egan (University of Maryland, USA) discuss Organization Development and its role within Human Resource Development, including:

  • Defining Organization Development.
  • Examples of OD interventions.
  • Diagnostics and identifying the right OD intervention.
  • Ethics within OD.
  • The roles of internal and external OD consultants.
  • Choosing an OD consultant to work in your organization.

In the first part of the episode, Gary and Toby meet one-to-one with host, Darren Short. In the second part, Gary and Toby discuss their shared interest in Organization Development.
For full details on the HRD Masterclass series, visit hrdmasterclass.com. For more information on the Academy of Human Resource Development, visit ahrd.org - by being a member of AHRD, you can access bonus materials not included in this episode.
This episode is sponsored by: Interpretive Simulations. Find out about their services and their HRManagement simulation at https://www.interpretive.com/ .

  continue reading

Capítulos

1. Introductions (00:00:00)

2. Conversation with Dr. Gary N. McLean (00:02:23)

3. Conversation with Dr. Toby Egan (00:23:58)

4. Group conversation with Gary N. McLean and Toby Egan (00:44:53)

5. Wrap-up (01:06:58)

48 episódios

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  • Ethics within OD.
  • The roles of internal and external OD consultants.
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