Szervezeti kultúra másképpen – Ember > emberi erőforrás

RE:FACT - Podcast a jövőről

Conteúdo fornecido por Bosch Rexroth. Todo o conteúdo do podcast, incluindo episódios, gráficos e descrições de podcast, é carregado e fornecido diretamente por Bosch Rexroth ou por seu parceiro de plataforma de podcast. Se você acredita que alguém está usando seu trabalho protegido por direitos autorais sem sua permissão, siga o processo descrito aqui https://pt.player.fm/legal.

9M ago 51:15

MP3•Home de episódios

Dr. Füredi Júlia, a lázadó szellemiségű szervezetpszichológus, író és három évtizedes tapasztalattal rendelkező HR-vezető a vendégünk ebben az epizódban, ahol tüzetesen mögé nézünk a munkahelyi kultúrának az ezerarcú poszt-covid korszakban. Hogyan fest a szervezeti kultúra evolúciója és mi lehet a következő lépcsőfoka? Beszélgetünk a munkavállaló-vezető viszonyról és az önismeret elsöprő jelentőségéről, illetve az is kiderül, hogy mítosz-e vagy valóság a munka-magánélet egyensúly. Mit tanultunk a szervezeti kultúráról 2023-ban és mit kellene máshogyan tenni 2024-ben? Mit akar a munkavállaló napjainkban és hogyan lehet ezt felmérni? Mi a fontosabb, az ember vagy az emberi erőforrás? Júlia karizmatikus előadásában egy tanulságos és érdekfeszítő beszélgetés részese lehetsz, csatlakozz hozzánk a RE:FACT legújabb epizódjában!

108 episódios

#Tudomány #MBA #Biológia #Üzlet #Gyárak #Automatizálás #Gyártás #Fejlesztés #Intelligencia #Internet Of Things #Iot #Ipar 4.0 #Jövőbe #Mesterséges #A jövő trendjei #Tech #REFACT #IT-Ipar #Mesterséges intelligencia