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Conteúdo fornecido por Nathan Tanner. Todo o conteúdo do podcast, incluindo episódios, gráficos e descrições de podcast, é carregado e fornecido diretamente por Nathan Tanner ou por seu parceiro de plataforma de podcast. Se você acredita que alguém está usando seu trabalho protegido por direitos autorais sem sua permissão, siga o processo descrito aqui https://pt.player.fm/legal.
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#9: Difficult Conversations: Why They're Important and How to Have Them

10:21
 
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Too often we avoid having difficult conversations because we tell ourselves it's just not worth the effort. Nothing will change. We tell ourselves that our manager or whoever’s involved doesn’t care about us and that there’s no point in speaking up. Often it’s easier, and quite frankly safer, to believe these things rather than to take action.

While no one likes having difficult conversations, when we avoid them, we trade short term discomfort for long term dysfunction.

In this episode, I share why it's critical to have hard conversations, a framework for guiding these discussions, and three tips that will ensure you're successful in having them.

The Not Your Parents' Workplace Show is here to help you grow your career and thrive in the new world of work. Click here to learn more about my background and why this show was started. Find more career growth tools and content, including my monthly newsletter, at nathantanner.net.

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While no one likes having difficult conversations, when we avoid them, we trade short term discomfort for long term dysfunction.

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